青岛金融人才竟有这么多福利政策！CFA人才也位列其中！

 

　　为进一步建立健全金融人才激励机制，优化金融人才发展环境，结合青岛市金融人才队伍建设实际和需要，近期青岛市金融办发布关于开展2020年青岛市金融高端人才推荐工作的通知，其中CFA作为资格条件之一，持有CFA证书者可参与申报青岛市金融高端人才评选。

 

　　根据《2020年度“青岛英才”系列人才工程实施计划》、《关于印发青岛市高层次人才服务实施办法的通知》等有关规定，青岛市金融高端人才可享受以下待遇：

 

　　

 

　　青岛市金融高端人才应符合以下基本条件：

 

　　（一）遵纪守法，具有良好的社会公德和职业道德，无违法、违纪等行为。

 

　　（二）与现所在单位签订3年及以上的正式劳动合同，在青岛缴纳个人所得税。

 

　　（三）身体健康，能满足正常工作需求。

 

　　第七条　对符合基本条件的人员，满足以下条件之一的，即可申报青岛市金融高端人才：

 

　　（一）国际性和全国性金融机构中层及以上人员，其他金融机构和金融组织的董事、监事和******管理人员。

 

　　（二）从事金融相关研究工作、具有******职称、近5年在权威期刊CSCI来源期刊发表论文5篇以上或近5年符合有关规定并完成省部级课题2项以上的人员（45周岁以下应具有全日制博士学位）。

 

　　（三）由国际和国家权威机构认证的注册金融分析师（CFA）、风险管理师（FRM）、注册国际投资分析师（CIIA）、金融理财师（CFP）、特许财富管理经理（CWM）、英国特许注册会计师（ACCA）、保荐人、精算师等稀缺专业技术人才。

 

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　　第八条　青岛市金融高端人才评选采取组织申报、逐级推荐、专家评审、组织审定的方式进行。

 

　　（一）组织申报。申报主体组织本系统本单位内青岛市金融高端人才申报、审核工作。

 

　　（二）逐级推荐。申报主体为驻青金融机构和市直单位的，由其负责统一确定本系统人选后，向市金融工作办推荐；其他申报主体向注册地所在的区（市）金融工作办推荐，由区（市）金融工作办审核汇总后统一向市金融工作办推荐。

 

　　（三）专家评审。各申报主体推荐人选经市金融工作办资格审查后，由市金融工作办组织专家评审人员进行评审。

 

　　（四）组织审定。市金融工作办会同有关部门、单位和区（市），综合考察人选的政治表现、遵纪守法、成果业绩、职业道德等方面情况，征求相关部门意见后，在市级新闻媒体和人选所在单位进行公示。对公示无异议的，由市人才工作******小组各相关成员单位共同研究审定后，报市政府批准，由市委组织部、市财政局、市税务局、市金融工作办等部门联合发文公布。

 

　　第九条　青岛市金融高端人才享受以下待遇：

 

　　（一）对青岛市金融高端人才，按照其上年度依法认定的劳动报酬的一定比例给予一次性补助，所需资金从青岛市本级扶持金融业发展专项资金中安排。补助标准如下：

 

　　劳动报酬在20万元（含20万元）以上，50万元以下的，按劳动报酬的8%给予补助；劳动报酬在50万元（含50万元）以上，100万元以下的，按劳动报酬的10%给予补助；劳动报酬在100万元（含100万元）以上，按劳动报酬的12%给予补助。补助******不超过20万元。

 

　　同时符合本政策和其他相关政策的，按就高不就低的原则，不重复享受。

 

　　（二）青岛市金融高端人才，按有关规定和条件可办理青岛市高层次人才服务绿卡，享受相关待遇。

 

　　（三）入选山东省金融高端人才的人员直接纳入青岛市金融高端人才的奖励和保障服务管理。

 

　　第十条　青岛市金融高端人才出现以下情形之一的，取消其资格和相关待遇：

 

　　（一）有违法违纪行为或者重大过失的。

 

　　（二）存在弄虚作假、谎报成果、违规使用资金等情形的。

 

　　（三）有造成不良社会影响等其他应当取消青岛市金融高端人才称号行为的。

 

　　第十一条　本办法自发布之日起施行，有效期至2020年12月31日。

 

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